{"id":16042,"date":"2023-12-08T08:16:30","date_gmt":"2023-12-08T11:16:30","guid":{"rendered":"https:\/\/metarh.com.br\/metarhnews\/?p=16042"},"modified":"2026-01-21T15:39:10","modified_gmt":"2026-01-21T18:39:10","slug":"selo-diversidade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/metarh.com.br\/metarhnews\/selo-diversidade\/","title":{"rendered":"METARH \u00e9 reconhecida com Selo de Direitos Humanos e Diversidade da Prefeitura de S\u00e3o Paulo"},"content":{"rendered":"\n

Pelo segundo ano consecutivo, a METARH entra para a lista de empresas reconhecidas pelo Selo de Direitos Humanos e Diversidade<\/a>, promovido anualmente pela Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Cidadania de S\u00e3o Paulo.<\/p>\n\n\n\n

Em sua sexta edi\u00e7\u00e3o, o Selo de Direitos Humanos e Diversidade, que este ano apresentou o tema “Caminhos Abertos, tem validade de doze meses e reconhece boas pr\u00e1ticas de gest\u00e3o da diversidade e promo\u00e7\u00e3o dos direitos humanos <\/strong>em empresas, \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos e organiza\u00e7\u00f5es do terceiro setor.<\/p>\n\n\n\n

\"Diversidade\"<\/figure>\n\n\n\n

O time METARH foi reconhecido na categoria Transversalidade, pela iniciativa \u201cMeta para Todos\u201d, programa organizado por diferentes pessoas colaboradoras, que tem como prop\u00f3sito promover a diversidade<\/a> e inclus\u00e3o no mercado de trabalho por meio de estudos, debates, palestras e workshops. <\/p>\n\n\n\n

A cerim\u00f4nia de premia\u00e7\u00e3o foi celebrada no teatro Paulo Autran, localizado no Sesc Pinheiros em S\u00e3o Paulo, e contou com a presen\u00e7a de Beca Leite<\/strong> (Business and People Director) e Richelle Avelino<\/strong> (Especialista em R&S\/DE&I), da METARH.<\/p>\n\n\n\n

\"Diversidade.
Richelle Avelino e Beca Leite<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Promover um ambiente de trabalho mais justo e agregador faz parte do prop\u00f3sito da METARH. Assine nossa newsletter e acompanhe de perto nossas solu\u00e7\u00f5es, artigos e e-books.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Vamos juntos promover um ambiente de trabalho mais diverso, justo e agregador!<\/p>\n

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