A escassez de profissionais de TI já vem sendo alertada há anos. No entanto, com o avanço acelerado da transformação digital, a disputa por esses talentos se intensificou, tornando o recrutamento tech ainda mais desafiador para o RH. Por isso, cada vez mais empresas têm percebido que compreender as particularidades desse mercado é essencial para…
Receber uma devolutiva do(a) chefe já pode ser um momento tenso para muita gente. No entanto, para alguns profissionais, a ideia de ter que dar feedback para a liderança soa ainda mais desafiadora. O medo de ultrapassar algum limite, causar mal-estar ou sofrer represálias, por exemplo, acaba impedindo conversas que poderiam trazer muitas melhorias para…
O Dia Internacional da Luta contra a LGBT+fobia, celebrado em 17 de maio, é uma data importante para as organizações comprometidas em cultivar uma cultura organizacional inclusiva. Isso porque, mais do que um marco simbólico, ela reforça a urgência em promover ambientes de trabalho seguros e acolhedores para todas as pessoas, independentemente de sua orientação…
Não importa se você está no comecinho da faculdade ou contando os dias para se formar. Saber como conseguir um estágio pode abrir portas incríveis para a sua carreira. Mais do que uma simples exigência acadêmica, o estágio é uma ótima oportunidade para ganhar experiência prática, desenvolver habilidades e ampliar sua rede de contatos no…
A inclusão de autistas no trabalho ainda é um tema recente, mas que vem ganhando mais força a cada ano. Um bom exemplo desse avanço é a Lei 14.992/24, que foi sancionada em outubro do ano passado para ampliar as oportunidades de emprego e garantir a acessibilidade para esse grupo. Com o Dia Mundial da…
O sucesso do setor varejista depende diretamente do capital humano. Por isso, dominar as melhores práticas de como contratar no varejo é uma premissa básica para o RH dessas empresas. Recentemente, a falta de mão de obra qualificada foi apontada como a principal ameaça para o varejo em 2025. Diante desse cenário, como atrair os…
Desde 2020, a terceirização de serviços vem crescendo de maneira notável no Brasil. Entre as muitas opções que ganharam força de lá pra cá, está a consultoria de RH. Conforme as preocupações com o recrutamento e retenção de talentos aumentam, muitas empresas têm recorrido a esses parceiros externos para melhorar seus resultados. Afinal, em um…
Diversidade, qualidade de vida, propósito e flexibilidade. Esses são alguns dos valores que a Geração Z tem trazido para o mercado de trabalho, desafiando os modelos tradicionais de gestão. Com a crescente participação desse grupo nas empresas, as lideranças enfrentam uma nova questão: como engajar esses talentos, que já representam 1/4 da força de trabalho…
A forma como as empresas contratam talentos tem evoluído significativamente nos últimos anos, e a digitalização no recrutamento farmacêutico é um grande exemplo disso. Como mencionamos no post anterior, o uso de ferramentas de IA está entre as principais tendências de recrutamento e seleção (R&S) na indústria. Dando continuidade, hoje vamos explorar mais a fundo…
Neste episódio especial do 🎙️METARH +Cast, vamos explorar um dos maiores desafios do setor farmacêutico, que está em pleno crescimento: o recrutamento de profissionais altamente qualificados. Com demandas específicas e regulamentações rigorosas, as áreas de RH precisam de soluções que, ao mesmo tempo, aliem agilidade, precisão e conhecimento técnico. É exatamente nesse contexto que entra…
