Não importa se você está no comecinho da faculdade ou contando os dias para se formar. Saber como conseguir um estágio pode abrir portas incríveis para a sua carreira. Mais do que uma simples exigência acadêmica, o estágio é uma ótima oportunidade para ganhar experiência prática, desenvolver habilidades e ampliar sua rede de contatos no…
Diversidade, qualidade de vida, propósito e flexibilidade. Esses são alguns dos valores que a Geração Z tem trazido para o mercado de trabalho, desafiando os modelos tradicionais de gestão. Com a crescente participação desse grupo nas empresas, as lideranças enfrentam uma nova questão: como engajar esses talentos, que já representam 1/4 da força de trabalho…
O Setembro Verde, mês de luta pela inclusão de PcD (Pessoas com Deficiência), representa um marco importante na conscientização sobre a necessidade de uma sociedade mais acolhedora e igualitária. A data, que faz alusão ao Dia Nacional da Pessoa com Deficiência, celebrado em 21 de setembro, é um lembrete do que a Lei 13.146 já…
Incorporar mentes frescas à equipe é uma estratégia eficaz para impulsionar a inovação dentro das empresas. Mas, na hora de trazer esses talentos para dentro da organização, é comum surgir a dúvida: é melhor abrir um programa de estágio ou trainee? Essa é uma daquelas decisões capazes de moldar o futuro e o sucesso de…
A chegada do primeiro estágio é um daqueles momentos esperados com grande entusiasmo pelos universitários. Afinal, mais do que marcar a entrada no mundo do trabalho, ele representa uma fase importante de aprendizado prático e desenvolvimento de habilidades. Esse contato inicial com as responsabilidades profissionais pode resultar em relações duradouras, boas recomendações e um alicerce…
Já parou para pensar que o sonho de construir uma equipe de alto desempenho passa por uma atração de talentos eficaz? Afinal, é por meio desta etapa que as organizações chegam até profissionais altamente qualificados e captam a atenção deles para suas vagas em aberto. O grande ponto é que uma boa atração de pessoas…
Conseguir manter um índice de turnover saudável é um desafio constante para os profissionais de RH. E embora sejam muitos os fatores envolvidos no alcance deste objetivo, hoje vamos falar sobre como um processo de recrutamento e seleção (R&S) cuidadoso tem um peso importantíssimo nele. Em resumo, quando uma empresa contrata um profissional que não…
Entenda os impactos que o excesso de etapas no recrutamento e seleção pode causar e fique por dentro de estratégias capazes de reverter este cenário Como você deve saber, construir um bom recrutamento e seleção de pessoas geralmente envolve a estruturação de diferentes etapas. Mas os últimos anos têm mostrado que todo cuidado é pouco…
O décimo mês do ano é marcado por um dos movimentos mais relevantes da área da saúde: o Outubro Rosa, campanha de prevenção ao câncer de mama – doença que, somente no Brasil, atinge mais de 60 mil mulheres todos os anos. Para endossar essa causa tão necessária e reforçar a importância do diagnóstico precoce…
Você já ouviu falar sobre Assessment? Já passou por esse processo? Em algum momento você já se deparou com isso, mesmo não conhecendo pelo nome. Isso mesmo, nosso tema de hoje é sobre ele: o Assessment. Que se apenas traduzirmos o termo, ainda sim, não teremos o seu real significado para o mundo corporativo e…
